Page 192 - ScienceFac
P. 192
الغاية الاستراتيجية :2التطوير البشري والمادي الـــــــهـــــــدف
الاســـ ـتـراتـيـجـي
الرقابة ملاحظات الانجاز السنوي اداة القـيــا او مؤشـرات الاداء الجهة المنفذة الفترة الزمنية القيم المالية
الدليل المادي القابلة للقيا الرئيسي
الخطة التنفيذية
أسباب عدم الانجاز كنسبة
الانجاز
الاعلان وجدول عـدد أعضـــــاء يحدد من قبل -2021 الـقســــم الـمـعــني زيـــادة عـــدد
المفاضـلة وقرار الهيئة التدريسـية الجامعة 2024 وعمادة الكلية أعضــــاء هيئـة
الذين تم تعيينهم
التعيين الــحــد الادنــى يعتمد على -2021 ادارة الــمــوارد الـتــدريـ ـي
الــمــطــلــوب: تقارير الكشف 2024 البشرية قســـــــم ادارة
الـــطـــلـــبـــات الموارد التراثية
وـتـــ قــــ اريــــر عضو واحد لقسم ادارة -2021
الموارد 2024 دائرة اللوازم صـيانة ومعايرة
الصيانة عــدد طـلـبــات االمحا ظة على ديوان الكلية الاجــــــهــــــزة
الصيانة الاثار الموجودة حـاليـا
وثــائق الــدورة
وتوثيق الفعالية عــدد الاجـهـزة يحدد من قبل ي المختبرات
أدوات التغـذيـة الــتــي تــمــت الجامعة
عـمــادة الـكـلـيــة حضور دورات
الراجعة صيانتها والاقسام تدريبية لتحديث
الــحــد الادنــى
عمــادة التطوير معلومات
المطلوب- :
الاكاديمي أعضاء هيئة
عـــدد الا ـــراد التدري
المشاركين
والكادر المساند
عــدد الــدورات حــول قــواعــد
المقامة الـــبـــيـــانـــات
الــحــد الادنــى واســـــ ـالـ ـيـ ـب
المطلوب :دورة اســـــــتـــخـــدام
ي العام التكنولوجيا
16